活动采用了自查自纠的方式，先由参赛单位员工查找自身工作中存在的问题，提出解决方案；再由各部门对员工上报的材料进行筛选综合，提出部门的整改方案；最后经行动办公室成员讨论通过，定出最终的量化考核指标，由业务一线和行动办公室对执行过程进行监督，并对整改效果进行公开评比，确保整改能达到预期目标。
人民邮电报
