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呼叫中心标准,培训与管理
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呼叫中心管理 从开启员工职业规划开始
2013-12-24 08:47
摆正心态,树立自信西方有智者说过,你改变不了客观,但可以改变主观;你改变不了环境,但可以改变心境;你改变不了他人,但可以改变自己;你改变不了事实,但可以改变态度;你改变不了过去,但可以改变现在;你不能...
呼叫中心投诉处理之困扰
2013-12-23 09:32
前些时候和几位呼叫中心的朋友聊天,没想到他们竟然会有这么多的困惑,专业技术上,他们应该都属白骨精类型,不仅仅是精通,而且可以说是超级专业。困惑他们的问题主要集中在投诉方面,问题主要体现在技术支持、服务...
4PS标准荐文:“一人离职,多人买单”该如何控制离职率?
2013-12-23 09:28
离职,可以说是作为HR的同仁们最怕听到的词了。一个员工离职后,接下来会给HR及用人部门带来一系列的问题:HR需要为离职员工办理离职手续,做离职结算,处理社保、公积金等问题。接着就是招聘、面试、入职手续...
4PS认证协调员(4PS-SSE)课程圆满举行(图)
2013-12-23 09:21
由4PS国际标准组织举办的连续5天4PS认证协调员课程(12月4日-8日)在上海圆满结束。来自来自银行、保险、医疗、通信、生物、外包、lT、电商、互联网、汽车、家电、零售等行业的约三十位学员参加了培训...
天润融通:日益重要的语音呼叫中心托管平台服务
2013-12-19 17:30
呼叫中心,又称Callcenter,对日常大众也许不了解具体运作流程,但它却可能是我们与商户行为中使用最多的服务——语音服务。对于企业来说,这是一个重资产的部门,数千人的运营团...
浅谈客户粘性
2013-12-19 14:19
一、客户粘性分值由于客户粘性和多种企业的内部、外部活动相关,粘性的产生主要是由于客户对企业的某项业务有需求,此项业务能够给客户带来价值,所以客户愿意长期在该企业的生态系统内生存。客户粘性可设定分值,假...
呼叫中心体验三步曲
2013-12-18 09:31
1.改善首次解决率首问负责并避免让客户重复来电是提升客户满意度的最好的手段。当客户正做好等待的心理准备时,电话却被很快接听,坐席知识全面、技能娴熟,处理流程高效、顺畅,使客户的问题一次性解决,无疑会使...
呼叫中心座席应摆正心态,树立自信
2013-12-17 09:35
有人将呼叫中心客服顾问等同于接线员、流水操作员等简单的机械工作,但我认为客服顾问显然在企业中承担了更为重要的责任,包括帮助客户了解公司产品、推广公司业务、解决客户个性化需求、提供专业化建议等,是企业对...
绿色呼叫中心设计的思考
2013-12-17 09:28
根据《绿色建筑评价标准》GB50378对绿色建筑的定义,绿色呼叫中心是指在呼叫中心的设计、施工、运营阶段最大限度地节约资源(节能、节地、节水、节材)、保护环境和减少污染,为人们提供健康、适用和高效的使...
2013云世界大会:当云呼叫碰上智能语音
2013-12-16 08:38
2013年12月12日,由大兴区政府、北京经济技术开发区管委会、中国云产业联盟、云基地联合举办,多家云计算领军企业共同参与的2013云世界大会在北京亦庄创意生活广场隆重举行,本届大会以CloudNow...
呼叫中心管理,从开启员工职业规划开始
2013-12-16 08:35
对于呼叫中心的管理,笔者首先想提三个问题:您的员工有明确的工作动机和目标吗?您的员工知道客服顾问的工作价值吗?您的员工有个性化的职业规划吗?这些看似简单的问题在笔者看来都关系着员工能否长久地驻守在工作...
呼叫中心IT运维现状-- “救火式”的运维
2013-12-13 12:06
呼叫中心在目前的企业应用中逐渐被认为是电话营销中心。与之同时,呼叫中心的IT运维管理也成为时下IT界最热门的话题之一。随着IT建设的不断深入和完善,计算机硬软件系统的运行维护已经成为了各行各业各单位领...
呼叫中心:建设顾客满意度,有益质量管理
2013-12-12 09:16
企业营业看效益,通常以内部去摸索原因。其实外部原因和内部原因同样很重要,不能主抓一头。呼叫中心质量管理中国内外有关的统计及调研表明:呼叫中心的绩效优良与否,与客户的忠诚度成正比。而呼叫中心服务的质量情...
瞬间话务高峰对呼叫中心的影响
2013-12-12 09:12
作为呼叫中心的管理者,今天大家在审视一个呼叫中心运营绩效的时候,首先都会把目光聚焦在接通率和服务水平(SLA)这二个指标上,因为这二个指标就像指针一样反映着呼叫中心的运营基本现状。而作为呼叫中心的高层...
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